深学细悟强根基，知行合一勇担当。国新资本本部党支部立足本部战略管控职能定位，焕新打造“学思领航 资本扬帆”党建品牌，坚持以党建为引领，以理论学习铸魂、以实干履职赋能，推动党建工作与落实战略管控举措深度融合，服务中国国新“舰队拓海”战略，为国有资本运营平台高质量发展扬起资本之帆。

党支部紧扣品牌内涵，构建“学思铸魂、实干赋能、协同聚力、清风护航”四维实践路径，把树立和践行正确政绩观学习教育、党风廉政建设、跨板块协同攻坚、先锋典型选树融入品牌建设全流程，推动支部政治功能和组织功能持续增强。

一、学思铸魂，以理论武装校准干事创业政绩坐标

思想是行动的先导。党支部坚持把理论武装作为品牌建设首要任务，严格落实基层党组织基本培训机制，用好“三会一课”、主题党日载体，抓实集中学习研讨，推动党的创新理论入脑入心, 围绕如何以金融实干服务国家发展大局、如何以务实作风践行正确政绩观等重点课题，组织开展专题集中学习研讨。

扎实推进树立和践行正确政绩观学习教育，坚持集中研习与个人自学相结合、正面导学与警示促学相结合，一体推进学查改全链条工作，组织党员对照政绩观偏差问题清单，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入查找差距、剖析思想根源，牢固树立为民造福的政绩理念。

二、实干赋能，以精神传承激发岗位建功担当力量

为推动理论学习转化为履职实效，激励党员立足本部战略管控岗位勇挑重担，党支部组织开展传承援藏精神专题党课，系统学习援藏工作背后忠诚奉献、攻坚克难的精神内核，现场发出“学习援藏精神 立足岗位建功”倡议，引导党员把援藏精神蕴含的担当奉献品格，转化为国有资本运营金融服务工作中履职尽责的实际行动，面对改革任务、重难点工作敢于迎难而上。

同时，坚持典型引路，做好改革先锋队、专业标兵、“创业者”称号等先进典型选树工作，深度挖掘身边看得见、可学习的先进榜样，讲好本部党员实干故事，充分发挥先进典型示范标杆作用，激励党员骨干在重点任务、专项攻坚当中冲锋在前，以党建赋能本部战略管控，不断提升统筹协同效能。

三、协同聚力，以联学共建拓宽互学互鉴工作格局

立足本部统筹全局的职能定位，党支部打破部门、板块信息壁垒，积极探索跨企业、跨支部联学共建模式，以党建搭台，促进互学互鉴、资源互通，把党建协同优势转化为业务协同优势，共同助力落实中国国新“舰队拓海”战略部署。

组织本部党支部与国新健康总部第一、第二党支部开展联合主题党日，开展“我眼中的政绩观”主题座谈交流。党员代表结合岗位谈认识、谈体会，围绕政绩观偏差风险、业务协同难点、改进工作举措开展交流研讨。除座谈研讨外，联合党员代表开展志愿服务实践活动，在实践当中深化对为民造福最大政绩的理解。

四、清风护航，以严的基调守牢国有资本安全底线

党支部将党风廉政和党的纪律教育作为党建品牌建设的重要支撑，坚持严的基调不动摇，把廉洁要求贯穿党员教育管理全过程。常态化开展廉洁过节监督提醒，分层分类组织党员签署廉洁从业承诺书，进一步划清行为红线。

充分用好现场教学载体，组织党员赴党风廉政教育馆开展现场研学，以警示教育案例敲警钟、明底线，引导全体党员深刻认识金融央企岗位廉洁风险，严守内控合规、廉洁从业各项规定，时刻绷紧纪律规矩之弦，从思想根源上防范政绩观偏差衍生出的廉洁风险，坚决守牢国有资本安全底线。

下一步，国新资本本部党支部将持续深化“学思领航 资本扬帆”党建品牌建设，持续巩固树立和践行正确政绩观学习教育成果，坚持学思用贯通、知信行统一。一方面持续抓实理论武装，不断强化党员思想淬炼；另一方面持续深化党建业务深度融合，把品牌建设成效体现在服务国有资本运营主责主业上，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，为公司增强核心功能、提升核心竞争力提供坚强的组织保障。

图注1：开展基本培训集中学习

图注2：开展政绩观学习教育

图注3：开展跨企业联学共建

图注4：开展传承援藏精神党课